Pirelli планує повернутися до IPO у 2018 році

19 жовтня У Мілані (Італія) відбулася рада директорів шинної компанії Pirelli & C. Основні теми були питання уніфікації промислових та аолусів Пиреллі та повернення до процесу публіки, що пропонує свої акції на вилунуванні або інших великих акцій обмін на початку 2018 року. Слід зазначити, що до того, як цей IPO був запланований на 2019 рік.

Справа в тому, що компанія зняла акції з обмін через те, що його викуплено китайською національною хімічною корпорацією (Chemchina ) за 7,1 млрд. Євро в минулому році.

Однак новина про те, що основним акціонером Pirelli, Marco Polo International Italy має намір прискорити свій акціонер-контракт, вплинув на зміну планів щодо IPO.

стратегії та проекти

Рада директорів також затвердив виробничий план на 2016-2018 роки. Разом з проектом розвитку до 2020 року.

Pirelli спрямований на створення бізнес-моделі, " зосереджена на кінцевому користувачеві та, взагалі, до споживчого сегмента". Компанія розробляє стратегію зміцнення керівництва в сегментах ринку з високою рентабельною відповідальністю, а також прагне створити акціонерну структуру, яка зможе " задовольнити очікування міжнародних інвесторів".

як для Проект розробки 2016-2020 рр. Він забезпечує " реорганізацію промислових, комерційних та управлінських процесів на основі сучасних цифрових технологій".

змінюється в організаційній структурі та в посібнику

Для досягнення їх Плани, Рада директорів зробила деякі зміни до структури та управління компанією.

Pirelli промисловий головний виконавчий директор, який окупований Luigi Stakcol, тепер очолює Paolo Dal Pino, який в даний час є виконавчим директором Піреллі в Латинській Америці. На початку наступного року Грегоріо Борго покине посаду генерального директора Pirelli Digital, який він обслуговував з вересня 2013 року. Комерційний директор гілки шин споживачів та керівник відділу Pirelli Moto буде Робертом Ригою. Мауріціо Бойкчі (Мауріціо Бойкчі) буде керівництвом відділу досліджень (технологій, виробництво, моторні види спорту).

Отже, ми бачимо, що будь-яка компанія, що розвивається, прагне до свого зростання за вибором необхідної стратегії, Оцінка діяльності, переформатування кафедри персоналу та досягнення цілей та Pirelli не є винятком.